Toutes les entreprises peuvent devenir agiles. On parle de méthode, mais il s’agit au fond d’un état d’esprit, d’une philosophie qui transforme les humains et leur modes de fonctionnement avant de changer les processus.

Si vous avez la volonté de transformer votre entreprise et vos équipes en un système qui s’adapte et s’améliore, alors l’agilité est parfaite pour vous.

Tout commence par la volonté du dirigeant, sa compréhension du processus et l’acceptation du temps nécessaire à mettre en place un nouvel état d’esprit.

Ensuite, il faut commencer par des petits pas, au niveau des organisations, des outils, des process, pour integrer ce que l’on appelle agilité : Amélioration, Transparence, Responsabilisation, Confiance, Adaptation sont autant de mots clés qui vont résonner.

Sans être dogmatique, nous avons pu appréhender de nombreuses méthodes lors des missions passées : Scrum, Kanban, SAFe sont les principaux cadres de travail agiles que nous maitrisons. 

Le tarif de nos prestations n’est pas fixe mais dépend des enjeux de la mission, de sa durée ainsi que sa localisation.

Il n’y a pas de durée fixe. Lors de la discussion initiale qui nous conduira à travailler ensemble, nous définirons un objectif et des points d’étapes nécessaires pour faire un bilan régulier et décider de continuer ou pas.